Поиск и обучение менеджеров продаж

ПРОДАЖНИК

8 (936) 005-39-33

Подбор персонала продаж
за 14 дней с гарантией 2 месяца

Найдём толковых продажников, которые заработают Вам миллионы!
Начнём сегодня, без предоплаты.

Что мы можем сделать для Вас?

Если вы ищите сами, но нет откликов на вакансию

Создадим мощный поток кандидатов

Составим текст вакансии так, чтобы откликов было много.

Вы сможете выбирать, проводить собеседования и принять лучших на испытательный срок

Если хотите поручить поиск и отбор нам

Найдём продажников, которые заработают Вам миллионы

Составим и разместим вакансию, проведём первичный отбор, проверим продающие способности кандидатов.

Передадим Вам готовых к финальному собеседованию и работе.

Если нужен мощный рывок в продажах

Соберём крутую команду продаж

В отделе продаж есть много ролей. Как в спорте.

Мы соберём новую команду или расставим имеющихся менеджеров на функции, где они станут эффективными

Чем мы отличаемся от кадровых агентств?

Специализация

Ищем только менеджеров продаж и РОПов, поэтому умеем отличать толковых продажников от обычных

База контактов

Собираем базу контактов хороших продажников и РОПов. Возможно, предложим кого-то из вашей сферы

Гарантия, сопровождение

Бесплатно найдём другого менеджера по гарантии 2 месяца. Поможем быстро сделать первую продажу.

Звоните, чтобы узнать подробности:
8 936 005 39 33, Олег

С чего начнём прямо сегодня и без оплаты?

Глянем модель продаж

Кто ваши клиенты?

Как вы их ищите?

Как происходит процесс продажи?

Каковы ключевые факторы успешных продаж?

Кто и как управляет продажниками?

Поймём, кто вам нужен

Поиск новых клиентов?

Холодные звонки?

Работа со входящими?

Продажа со встречи?

Развитие существующих клиентов?

Всё это разные функционалы.

Узнаете цены и сроки

Расскажем, сколько стоят продажники, которые Вам нужны.

Как быстро сможем их найти.

Если всё устроит, подпишем договор.

Что будет в результате?

Найдём сотрудников, которые 100% будут продавать

Каждый продажник обязан приносить прибыль. Мы найдём менеджеров, учитывая специфику вашего бизнеса

Поможем быстро сделать первую продажу

Это важно, чтобы менеджер продаж поверил, что в вашей компании можно зарабатывать

Сэкономим ваше время на поиски и обучение

Вам НЕ придется заниматься повторным поиском и обучением менеджера продаж

Личная гарантия

Меня зовут Олег Щербин.
За качество подбора продажников отвечаю лично.

С 2012 года помогаю комплектовать и улучшать отделы продаж.
Более 80% сотрудников, которых я подбирал компаниям, работают и приносят им прибыль более 3-х лет.

Вы можете использовать мой опыт в маркетинге и продажах, чтобы увеличить прибыль Вашего бизнеса.

Обучу ваших менеджеров продавать на 30% больше при меньших усилиях.

Помогу составить систему мотивации, при которой в выигрыше и менеджеры, и собственники бизнеса.

Хотите рост продаж и прибыли?
Звоните: 8 936 005 39 33, Олег.

Перед заключением договора мы обсудим

1. Вашу модель продаж, чтобы точнее понять функционал сотрудника

2. Кому и как он будет продавать, чтобы точнее определить его личные качества

3. Систему материальной мотивации, чтобы помочь сделать её конкурентной

4. Кто и как будет управлять новым сотрудником

... и ещё 6-10 параметров, чтобы найти вам идеального менеджера продаж

***

Приложим все усилия, чтобы толковые продажники захотели работать именно у вас.
Правильно «продать» рабочее место в компании-это очень важно.
Потому что за продажников идёт жесткая конкуренция.

За работу возьмёмся, если увидим, что сможем найти нужного сотрудника.

Звоните, чтобы узнать подробности:
8 936 005 39 33, Олег

Пошаговый план работы

Подготовка к размещению вакансии

· Составим профиль эффективного продажника для вашего бизнеса.

· Выявим конкурентные преимущества компании, как работодателя.

· Составим текст вакансии, привлекательный для целевых кандидатов.

· Разместим вакансию на порталах поиска работы.

Результат: грамотно составленная и размещённая вакансия менеджера продаж, которая будет генерировать хороший входящий трафик целевых кандидатов.

Обзвон базы потенциальных кандидатов

· Разошлём информацию по нашей собственной базе кандидатов

· Обзвоним кандидатов, которые в активном поиске работы менеджера продаж и подходят по профилю

Результат: увеличим количество претендентов на работу, получим более широкий выбор

Первичный отбор кандидатов

· Проводим первичный отбор входящих резюме

· Делаем предварительные телефонные интервью с кандидатами

· Проводим собеседования с целевыми кандидатами

· «Продаём» лучшим кандидатам рабочее место в вашей компании

Результат: На каждую вакансию отобраны 3 и более кандидата, соответствующие профилю и желающие работать именно в вашей компании

Повторный отбор кандидатов

· Анализируем результаты собеседования

· Корректируем профиль кандидата и преимущества вашей компании

· Усиливаем текст вакансии

· Повторно отбираем кандидатов, проводим интервью, первичные собеседования

Результат: На каждую вакансию отобраны ещё по 2-3 кандидата, соответствующие профилю и желающие работать именно в вашей компании.

Анализ результатов, замена по гарантии

· Обратная связь от работодателя после 3-х первых дней работы менеджера

· Обратная связь от менеджера после первых 3-х дней работы

· Обратная связь от работодателя после первого месяца работы менеджера

· Обратная связь от менеджера после первого месяца работы

· Бесплатная замена менеджера, если что-то пошло не так

Результат: Менеджер приступил к работе, адаптировался и готов приносить прибыль.

Быстрый вывод на первую сделку (опция)

· Прослушивание звонков менеджера (дистанционно)

· Дообучение менеджера по результатам прослушивания его звонков (дистанционно, без отрыва от работы)

· Сопровождение до первой продажи
(дистанционно)

Результат: Менеджер закрепился в компании, сделал продажу, начал приносить прибыль.

Звоните, чтобы узнать подробности:
8 936 005 39 33, Олег

3 рекомендации от Олега Щербина:

1. Количество менеджеров продаж-это продающая мощность вашего бизнеса

Хотите расти? Увеличивайте контактную поверхность с рынком: количество менеджеров, количество каналов продаж и пр.

***

2. Прежде, чем увеличивать количество менеджеров, проработайте эффективность тех, кто уже работает

Проведите тестирование, дайте последний шанс откровенно слабым, грамотно расставьте бойцов на участках продаж.

Вооружите их хорошим маркетингом и техническими средствами.
С этим тоже могу помочь.

***

3. Держите вакансию менеджера продаж открытой ВСЕГДА!

Потому что:
· Хорошие менеджеры НЕ увидят вашу вакансию, если разместиться на 1 месяц и успокоиться

· Каждый менеджер окупает себя за 2 месяца, если правильно организовать его работу
И приносит прибыль всё время работы в компании (в среднем, 3-4 года).

· Все ваши менеджеры будут «в тонусе», если знают, что набор открыт всегда, поэтому их есть кем заменить.

***

Я каждый день мониторю рынок труда, поэтому точно найду менеджеров, которые будут успешно продавать и приносить прибыль вашему бизнесу.

Звоните или пишите на WhatsApp:
8 936 005 39 33, Олег
Всё будет СУПЕР!

ИП Щербин Олег Александрович
ИНН 540112073020

8 (936) 005-39-33